Prepare-se para os concursos de Rio Crespo: 44 vagas abertas!

A Prefeitura de Rio Crespo, localizada no estado de Rondônia, anuncia a abertura de três editais de Processos Seletivos. Estes processos visam preencher 44 vagas, além de formar cadastro reserva, para candidatos de níveis fundamental e médio. As vagas são oferecidas em diversas áreas, garantindo opções para variados perfis profissionais.

Os editais disponibilizados contemplam oportunidades em distintas funções, detalhadas em dois grupos principais. Em geral, os candidatos devem atender aos requisitos mínimos de escolaridade e idade, além de outras condições específicas mencionadas nos editais.

Quais são as vagas disponíveis?

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Estudantes – Créditos: depositphotos.com / alebloshka

As vagas estão distribuídas em três editais, cada um abrangendo diferentes funções e unidades escolares:

  • Edital nº 01/2025 (Carrossel Dourado): Destina-se a cargos como Auxiliar de Limpeza/Zelador (2 vagas), Inspetor de Aluno/Coordenador de Pátio (4 vagas), Monitor de Desenvolvimento Escolar (3 vagas), Auxiliar de Serviços Gerais (1 vaga), Auxiliar Administrativo (1 vaga) e Auxiliar de Serviços de Alimentação (1 vaga).
  • Edital nº 01/2025 (Vaneide de Oliveira): Oferece posições para Motorista (7 vagas), Monitor (6 vagas) e Assistente Administrativo (1 vaga).
  • Edital nº 02/2025 (Vaneide de Oliveira): Contém oportunidades para Auxiliar de Limpeza Zelador (4 vagas), Auxiliar de Serviços de Alimentação Merendeira (6 vagas), Inspetor de Aluno/Coordenador de Pátio (4 vagas), Auxiliar de Serviços Gerais (2 vagas), Monitor de Desenvolvimento Escolar Cuidador (3 vagas) e Assistente Administrativo (1 vaga).

Como participar do processo seletivo?

Os interessados em participar do processo poderão se inscrever presencialmente nas respectivas unidades escolares em que desejam atuar. As inscrições serão realizadas nos dias 14 e 15 de janeiro de 2025. É importante que os candidatos apresentem comprovação de escolaridade e atendam a todos os outros critérios estabelecidos, como a idade mínima de 18 anos.

A seleção dos candidatos será feita com base em uma análise de títulos e por meio de uma entrevista. As especificidades de cada etapa estão detalhadas nos editais completos.

Quais são os benefícios e jornada de trabalho?

Os profissionais admitidos terão que cumprir jornadas que variam entre 4 a 8 horas diárias ou uma carga semanal de 44 horas. As remunerações foram estabelecidas entre R$ 50,00 a R$ 100,00 por dia ou entre R$ 1.518,00 a R$ 2.239,51 por mês, variando conforme a função e carga horária.

Para mais informações, os candidatos devem consultar os editais completos que estão disponíveis e anexados para uma leitura mais detalhada.

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